近日，青海省西宁市城东区总工会联合西宁市总工会宣教部，创新打造“铸魂高原・匠心筑梦”沉浸式思政课堂，通过观影、座谈、研学、交流等多元形式，将红色文化与工会服务深度融合，为广大职工特别是新就业群体带来了一场兼具思想深度与情感温度的精神洗礼，切实以贴心交流凝聚起职工奋进新征程的磅礴力量。
此次思政课堂以“东风化雨・思政润心”品牌为依托，“沉浸式体验”为核心，组织新就业群体成员观看抗美援朝为主题的影片，宏大叙事与震撼的视觉画面，生动还原了志愿军战士保家卫国的壮丽史诗。观影过程中，新就业群体成员全程专注投入，不少人眼眶湿润，内心的爱国之情与民族自豪感被深深激发，红色基因的种子在光影中悄然扎根。
光影之外的微讲堂上，工会的关怀更以“拉家常”的方式直抵职工心扉。工会主席与新就业群体代表围坐一堂，在轻松融洽的氛围中，不仅详细介绍了工会的建设进展与核心职能，让职工对工会组织有了更清晰的认知，更针对大家关心的福利保障问题，逐一解读困难帮扶、职业培训、健康体检等政策内容，同时热情鼓励职工积极入会，亲身感受工会“娘家人”的坚实保障与温暖关怀。
同时，通过“实地感知+精神传承”的红色研学，让思政教育从“听”与“说”走向“感”与“悟”。新就业群体等参与者跟随指引走进三大特色阵地：在“共匠里”，通过实地观摩与讲解，深刻体悟“专注、创新、坚守”的新时代工匠精神；在主题展馆，围绕中华民族共同体意识展开学习，进一步明晰其对国家统一、民族团结、精神凝聚的重要意义；在工会阵地，结合服务案例深入理解“服务职工、凝聚职工”的使命初心，让理想信念在实地感知中愈发坚定。
此外，交心茶座则成为工会与职工沟通交流、共商发展良策的桥梁。茶座通过“轻松对话、共商良策”，与会人员围绕思政教育融入路径、工匠培育机制、新就业群体服务保障等工会工作重点难点踊跃发言。既有“主题党日+技能培训”“廉政教育+职工恳谈”等思政融合模式的创新提议，也有构建“选拔-培养-激励”全链条工匠培育机制和搭建技能提升与成果转化平台的共识达成，为工会工作创新发展注入了鲜活思路。
西宁市城东区总工会负责人介绍，此次沉浸式思政课堂通过“研学+拓展+座谈”的创新模式配资咨询平台，让工会工作者在行走中学习、在体验中领悟、在交流中提升。（工人日报客户端记者 邢生祥）
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